Οδηγός μη διάκρισης λόγω εγκυμοσύνης και προστασίας της μητρότητας

επιπρόσθετη εβδομάδα άδειας μητρότητας για κάθε επιπλέον δεκατέσσερεις (14) ημέρες νοσηλείας. Νοείται περαιτέρω ότι η επέκταση της άδειας μητρότητας παραχωρείται για περίοδο συνεχόμενη των 22 εβδομάδων/ 26 εβδομάδων αλλά δεν υπερβαίνει τη μέγιστη περίοδο των οκτώ (8) εβδομάδων. Ε. Πόση άδεια μητρότητας δικαιούται μια θετή μητέρα; Α. Γυναίκα η οποία αναλαμβάνει τη φροντίδα παιδιού κάτω των 12 ετών για σκοπούς υιοθεσίας έχει δικαίωμα σε είκοσι (20) συναπτές εβδομάδες άδεια μητρότητας. Σε περίπτωση υιοθεσίας τρίτου και μεταγενέστερων τέκνων η περίοδος άδειας μητρότητας επεκτείνεται στις 24 εβδομάδες. Ε. Δικαιούται σε άδεια από την εργασία για εξετάσεις προγεννητικού ελέγχου χωρίς απώλεια μισθού; Α. Η έγκυος μισθωτή, νοουμένου ότι δεν υπάρχει δυνατότητα να διευθετήσει ραντεβού εκτός ωρών εργασίας, αφού ενημερώσει έγκαιρα τον εργοδότη της για την ανάγκη προγεννητικής εξέτασης και, με την επιστροφή της στην εργασία παρουσιάσει ιατρικό πιστοποιητικό που να δικαιολογεί την απουσία της από την εργασία, δικαιούται σε άδεια για σκοπούς προγεννητικού ελέγχου χωρίς απώλεια αποδοχών. 8

RkJQdWJsaXNoZXIy MTUzMzM1NQ==