Ο Νόμος, όπως ήδη αναφέρθηκε, απαγορεύει ρητά την απόλυση εγκύων, λεχώνων και νέων (φυσικών και θετών) μητέρων, και ρυθμίζει ζητήματα που αφορούν την άδεια και το επίδομα μητρότητας, τις διευκολύνσεις για τον θηλασμό και τη φροντίδα του παιδιού μετά την άδεια μητρότητας (1 ώρα διακοπή της εργασίας ή αποχώρηση από την εργασία 1 ώρα νωρίτερα ή άφιξη στην εργασία 1 ώρα αργότερα, μέχρι τον 9ο μήνα του παιδιού), το δικαίωμα σε απουσία για εξετάσεις προγεννητικού ελέγχου. Για τη λήψη του επιδόματος μητρότητας (ύψους 72% των ασφαλιστέων μονάδων της ασφαλισμένης), η σχετική αίτηση πρέπει να συμπληρώνεται μετά την 25η εβδομάδα της κύησης και το αργότερο 21 μέρες πριν από την ημερομηνία του αναμενόμενου τοκετού. Το επίδομα μπορούν να το διεκδικούν εργαζόμενες που κατέβαλαν εισφορές στις κοινωνικές ασφαλίσεις και που έχουν εξασφαλίσει ιατρικό πιστοποιητικό με την ημερομηνία του αναμενόμενου τοκετού. Για την περίοδο που η εργαζόμενη λαμβάνει πλήρεις απολαβές (ή μέρος των απολαβών) από τον εργοδότη, δεν δικαιούται επίδομα (ή δικαιούται μειωμένο). Για όσες και όσους ενδιαφέρονται να εξασφαλίσουν το έντυπο ή να υποβάλουν καταγγελία στην Αρχή Ισότητας, μπορούν να επικοινωνούν στα τηλέφωνα 22405507 και 22405500. Ο οδηγός είναι επίσης διαθέσιμος στην ιστοσελίδα του Γραφείου Επιτρόπου Διοικήσεως και Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων (Έντυπα /Εκδόσεις) στην εξής ιστοσελίδα: http://www.ombudsman.gov.cy/ombudsman/ombudsman.nsf/All/04ABDD0F35C69916C2 7FF6003CAFAA?OpenDocument . Με αυτή την εκστρατεία ενημέρωσης και ευαισθητοποίησης, η Αρχή Ισότητας στοχεύει στην ενημέρωση των εργαζομένων, ώστε σε περίπτωση που τύχουν δυσμενούς μεταχείρισης λόγω φύλου, εγκυμοσύνης ή μητρότητας, να γνωρίζουν τα δικαιώματά τους στη βάση των νομοθετημάτων που καλύπτουν τα ζητήματα αυτά. Η Επίτροπος Διοικήσεως και Ανθρωπίνων Δικαιωμάτων και η Αρχή Ισότητας προσβλέπουν στην προαγωγή της ίσης μεταχείρισης και της ισότητας ευκαιριών και στην καταπολέμηση των διακρίσεων λόγω φύλου, στη βάση των εθνικών, ευρωπαϊκών και διεθνών νομοθεσιών και συμβάσεων. ΘΕΣΜΟΙ - ΝΟΜΟΘΕΣΙΕΣ 23